女性活躍担当大臣に有村治子さんが、登用されました。
安倍総理は、子育てをしながら議員活動をしている有村さんを入閣させることで、育児と仕事の両立を目指す女性の活躍を支援する内閣の姿勢をアピールする狙いがあるそうです。
有村さんは、元マクドナルド社員だったそうですが、教育政策や環境問題に通じていて、結婚や妊娠、出産を機に仕事を辞めた女性の再就職の後押しをする政策に取り組んできたようです。
私は、有村さんが、女性活躍担当大臣として、主婦がもっと活躍できるように、現在の税制課題の103万の壁、130万の壁を取り払うことを期待しています。
我社では、約半数のスタッフが女性で、もちろん主婦の方もいますが、103万の壁、130万の壁に悩まされます。もう少し働いて欲しいのに、時間の制約がある。仕事をこなしきれない。特に弊社のような地域密着のリフォームの仕事＝技術職で、労働集約型の仕事では、スタッフに信任することが必然です。そして高い能力が求められます。弊社でも、非常に有能な女性スタッフばかりで、その力を存分に発揮してくれています。頼もしい(^.^)。
仕事を担当すれば、１人でやるべき最低限の仕事量がありますので、分割して誰かと仕事を一緒にするということは難しい。またそれができたとしても、当然ロスが発生します。となると、経営に支障をきたすことになり、困るのです。
仕事を担当すれば、１人でやるべき最低限の仕事量がありますので、分割して誰かと仕事を一緒にするということは難しい。またそれができたとしても、当然ロスが発生します。となると、経営に支障をきたすことになり、困るのです。
社会全体で見れば、中小企業の発展に繋がらず、景気上昇の妨げになる。女性の能力を社会にもっと活かすためにも、今のままではダメだと考えてきました。
今後の厳しい国際社会で日本が生存していくためにも、女性の活躍は必須ですよね。
職種や企業規模によって、壁の範囲を変えればいいと思っています。
女性が活躍できる、そして中小企業を後押ししてくれるような政策をぜひ実施して頂きたいです。
みなさまに、幸せが訪れますように ☆ ！
みなさまの”最良の一日”をお祈りしています。 ！
Have a Good Time !
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